Pay Transparency Alliance

Pay Transparency Alliance — Den totala lösningen för transparens

Partner till Europeiska företag

Pay Transparency Alliance — Ett nätverk av visionära europeiska företag som är fast beslutna att hantera de komplexa frågorna kring Pay Transparency. Vi hjälper kunder att uppnå Pay Transparency.

Grundare av Pay Transparency Alliance

Pay Transparency Alliance samlar några av de skarpaste hjärnorna och leverantörerna inom Pay Transparency och ger organisationer verkliga, handlingsbara strategier för att optimera sina egna lönefilosofier och uppnå intern Pay Equity.

Vi har skapat ett nätverk av företag och yrkesverksamma som levererar en kraftfull allt-i-ett-lösning för Pay Transparency – vilket ger medlemmarna den kunskap och de verktyg de behöver för att uppfylla nya lagkrav.

Ett exklusivt nätverk av europeiska ledare inom Pay Transparency


Tillsammans erbjuder vi hela spektrat av produkter och tjänster för Pay Transparency:

- Plattform för Pay Transparency
- Jobbarkitektur
- Verktyg för Pay Equity
- Juridik & lagkravsuppfyllelse
- Benchmark-leverantörer
- Certifieringsleverantörer
- Verktyg för lönesättning

Boka din kostnadsfria demo

Du är 10 sekunder från en gratis demo.
En produktgenomgång utan förpliktelser
Diskussion baserad på dina viktigaste prioriteringar
Dina frågor – besvarade av experter
Se hur vi hjälper över +1000 HR-team i Europa.

Pay Transparency-plattformen

Vår produktexpert är redo att guida dig genom vår plattform och våra tjänster, anpassat efter dina behov. Allt vi behöver är 30 minuter av din tid.
Produktgenomgång utan förpliktelser
Diskussion byggd på din högsta prioriteringar
Dina frågor, besvarade av experter
+600 framåtlutade företag väljer Sysarb
9
Rekommenderad 4.8/5

Varför HR-team i Europa väljer Sysarb

Lita inte bara på oss, hör vad våra kunder tycker.

”På Polestar tror vi på lika lön för lika arbete och med Sysarb kan vi enkelt visualisera och analysera resultaten från vår lönekartläggningen för att ständigt förbättra våra processer och vårt arbete.”
Magnus Larsson
Head of Compensation & Benefits
”För oss är det självklart att ge alla Avalanchers förutsättningar att prestera på topp samtidigt som de känner sig uppskattade och inkluderade. I Sysarb har vi hittat ett pålitligt och användarvänligt verktyg som hjälper oss att säkerställa rättvis och jämställd ersättning, samtidigt som lönestrukturen blir transparent för våra chefer.”
Cajsa Schüllerqvist
Head of Compensation & Benefits
”På The Absolut Company tror vi starkt på rättvisa, jämställdhet och mångfald. Kvalitetsdata är grundläggande för att driva framsteg, och Sysarb är ett nyckelverktyg i våra processer och arbetssätt för att säkerställa Pay Equity. Plattformen är tydlig och användarvänlig, och stödet från Sysarb-teamet är vänligt och effektivt.”
Simon Amsen
Direktörskompensation och förmåner

Redo att boka en demo ännu, vi väntar på dig!

Boka demo →